Une entreprise a offert 6 jours de congé aux employés non-fumeurs pour compenser les pauses cigarette

par Baptiste

04 Décembre 2018

Une entreprise a offert 6 jours de congé aux employés non-fumeurs pour compenser les pauses cigarette
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Les pauses cigarette diffèrent souvent des pauses accordées à tous les travailleurs après un certain nombre d'heures, c'est pourquoi les fumeurs finissent par profiter de plus de pauses que les non-fumeurs.

Une étude a calculé que la somme annuelle des pauses cigarette d'un fumeur moyen équivaut à 6 jours, soit presque une semaine de travail consacrée à fumer. Une injustice envers les non-fumeurs ? Pour beaucoup d'employés, oui, mais certaines entreprises ont décidé de prendre le parti des non-fumeurs.

via telegraph.co.uk

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TIFFANY DAWN NICHOLSON (TDNphoto)/Wikimedia

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Selon l'étude, en moyenne, un fumeur moyen passe 20 minutes de pauses supplémentaires par jour à fumer. Dans certains domaines de travail - la finance, l'assurance et la technologie, par exemple - cela peut grimper jusqu'à une heure.

Dans certaines entreprises, des employés non-fumeurs ont soulevé la question, demandant à être récompensés pour le temps qu'ils n'ont pas passé à fumer, contrairement à leurs collègues qui ont le "vice".

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maxpixel.net

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Il est apparu que 82 % des fumeurs estiment que les pauses cigarette ne sont pas injustes, pourtant, un pourcentage similaire de non-fumeurs pensent qu'ils méritent des jours de congé supplémentaires pour jouir des mêmes droits que les premiers.

Une question épineuse qui, à l'heure actuelle, est laissée à la discrétion des entreprises : Piala Inc. est une entreprise japonaise qui a fini dans les pages des journaux précisément en raison de sa décision sur la question des cigarettes au bureau.

Certains employés non-fumeurs ont commencé à écrire aux patrons que les pauses cigarette devenaient un problème ; l'entreprise a alors décidé d'accorder aux non-fumeurs 6 jours de congé supplémentaires.

Comme on pouvait s'y attendre, l'opinion des fumeurs n'a pas tardé à se faire sentir : selon eux, il n'est pas juste d'accorder aux non-fumeurs des jours de congé supplémentaires. L'entreprise est cependant ferme sur ses positions, considérant également "la récompense" comme une incitation à arrêter de fumer.

Et vous, qu'en pensez-vous ? Arrêteriez-vous de fumer si vous pouviez profiter de plus de temps libre ?

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