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Une employée enceinte ne gagnait que 300 dollars par mois : son nouveau patron lui fait un chèque de 1 000 dollars

03 Mai 2021 • Par Baptiste
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La famille et la santé d'abord. Cela devrait être un mantra quotidien suivi à la lettre sur le lieu de travail, mais la réalité est bien différente de ce qu'elle semble être et de ce qu'elle devrait être. Combien de fois avons-nous lu ou entendu des histoires de salariés ayant des problèmes familiaux ou de santé qui sont non seulement sous-payés mais aussi exploités sur leur lieu de travail par des patrons indifférents ? Trop souvent, nous trouvons très souvent des futures mères dans cette triste situation...

via: CNBC Prime

C'est l'histoire de Tami Forbes, une employée modèle mais aussi une future mère. Tami Forbes travaillait comme directrice du magasin Key West Lime Pie Company, un endroit où de délicieuses tartes au citron étaient produites et vendues dans tous les États-Unis, mais malgré ses nombreuses responsabilités, Tami était pratiquement sous-payée : elle ne gagnait que 300 dollars par mois, une véritable misère.

En outre, la femme (qui était également mère de jumeaux âgés de 8 ans) attendait un troisième enfant et, pour joindre les deux bouts et ramener un peu d'argent à la maison, elle travaillait comme barmaid le week-end.

Heureusement, Marcus Lemonis, un entrepreneur milliardaire qui a racheté Key West Lime Pie Company, qui était en train de faire faillite entre-temps, est venu lui donner un coup de main concret et a écouté l'histoire de Tami Forbes : "Ce premier mois de la vie de votre enfant est si important, non seulement avec votre enfant, mais aussi avec votre conjoint ou co-parent, bref, avec votre famille. L'idée que votre famille passe avant tout devrait être plus présente dans la société et dans les petites entreprises, et c'est quelque chose qui, à mon avis, s'est vraiment perdu..."

Ce que Marcus Lemonis a fait a ému Tami aux larmes ; son nouveau patron lui a dit, en montrant son ventre : "C'est plus important que n'importe quel gâteau que tu dois faire, je vais vous donner un chèque qui devrait vous aider à vous reposer et à prendre soin de votre bébé..."

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Lorsqu'elle reprendrait son travail de directrice commerciale à Key West Lime Pie Company, elle gagnerait 1 000 dollars par semaine et mettrait fin à ses activités de barmaid le week-end !

Le geste de Lemonis à l'égard de Tami Forbes nous rappelle une fois de plus combien il est important que les mères qui travaillent et les futures mères passent plus de temps avec elles-mêmes et leur famille, en préservant leur santé et celle de leur enfant à naître : le travail, pour cette fois, peut attendre un peu !

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